Analisis Pengaruh Etika Kerja Islam Terhadap Komitmen Organisasi Dengan Komitmen Profesi Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris Terhadap Internal Auditor Bank Di Jawa Tengah)
Many research about Islamic work ethics have been carried out. Nevertheless, the research examining whether the dimension of accountability, fairness and truth in Islamic work ethics has effects on the organizational and professional commitment, are still rarely conducted. This research aims to reex...
Guardado en:
Autor Principal: | Aji, Gunawan |
---|---|
Formato: | Artículo |
Lenguaje: | Indonesian |
Publicado: |
LP2EI FEBI UIN Walisongo
2010
|
Materias: | |
Acceso en línea: | http://repository.iainpekalongan.ac.id/37/ http://repository.iainpekalongan.ac.id/37/ http://repository.iainpekalongan.ac.id/37/1/ANALISIS_PENGARUH_ETIKA_KERJA_ISLAM_TERH.pdf |
Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares
-
Pengaruh Sistem Pengembangan Karir Terhadap Motivasi Berprestasi Karyawan Pada CV Sidiq Manajemen Yogyakarta
por: Gunawan, Ade
Publicado: (2015) -
Kinerja Pegawai dan Faktor yang Mempengaruhinya: Studi Kasus di STAIN Pekalongan
por: Mustakim, Zaenal
Publicado: (2014) -
Pengaruh Keadilan Distributif dan Prosedural Penilaian Kinerja Pada Kepuasan Karyawan BPR Syariah di Yogyakarta
por: Gunawan, Ade
Publicado: (2017) -
The Relation Between Price, Product Quality, and Image of A Batik Brand Toward Customer Satisfaction
por: Tamamudin, Tamamudin
Publicado: (2017) -
Manajemen Sumber Daya Manusia : Pendekatan Teoritik dan Praktik untuk Organisasi
por: AMBAR Teguh Sulistiyani
Publicado: (2018)