Mekanisme Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Untuk Mendukung Prinsip Profesional Dalam Good Corporate Governance Di BNI Syariah Cabang Pekalongan
Semakin berkembangnya sistem syariah dalam dunia perbankan, menuntut bank syariah untuk memenuhi kebutuhannya akan sumber daya manusia yang memiliki kompetensi di bidang perbankan syariah. Sumber daya manusia merupakan aset yang penting bagi perusahaan, sehingga kemampuan yang dimiliki SDM bank syar...
Saved in:
Main Authors: | Triana Sofiani, SH, MH, MUHAMMAD RIFQI |
---|---|
Format: | Online |
Language: | Indonesia |
Published: |
Jurusan Syariah-Prodi D-III Perbankan Syariah-STAIN Pekalongan
2014
|
Online Access: | http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=10612 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Good Corporate Governance
by: ANDRIAN Sutedi
Published: (2011) -
Penerapan Aspek Keterbukaan Dalam Prinsip Good Corporate Governance Di BNI Syariah Cabang Pekalongan
by: Maria Ulfa (2012112040), et al.
Published: (2016) -
Analisis Implementasi Prinsip Good Corporate Governance(CCG) dalam Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia di KOSPIM NU Batang
by: Zulva Nuzulia(2013112159), et al.
Published: (2017) -
Penerapan Prinsip Good Corporate Governance Di Baznas Kota Pekalongan
by: Dr. H. Mohammad Hasan Bisyri, M.Ag, et al.
Published: (2019) -
Good Corporate Governance pada Lembaga Perbankan
by: DAENG Naja
Published: (2007)