Pengaruh Gaji, Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus di BMT An-Najah)
Kata Kunci : Gaji, Lingkungan kerja, Motivasi kerja dan Produktivitas kerja karyawan Penelitin ini menggunakan metode kuantitatif, yaitu penelitian yang berupa angka-angka. Data penelitian kuantitatif meliputi penggunaan angka-angka hasil pengukuran yang berhubungan sebagai bahan analisis dengan me...
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | Prima Dwi Oktaviani (2013213040), Ahmad Rosyid, SE, M.Si. |
---|---|
বিন্যাস: | Online |
ভাষা: | Indonesia |
প্রকাশিত: |
Jurusan S-1 Ekonomi Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam IAIN Pekalongan
2017
|
অনলাইন ব্যবহার করুন: | http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=994513 |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Pengaruh Pengalaman Kerja, Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan KSPPS BMT An-Najah Wiradesa Kabupaten Pekalongan Tahun 2018
অনুযায়ী: M. Syaakir Kurniawan (2013114082), অন্যান্য
প্রকাশিত: (2020) -
Pengaruh Kompensasi, Komunikasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada KSPPS BMT An Najah Pekalongan
অনুযায়ী: Nalim, M.Si, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2017) -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pengelola pada KSPPS BMT An-Najah Pekalongan
অনুযায়ী: Dr. Shinta Dewi Rismawati, S.H., M.H., অন্যান্য
প্রকাশিত: (2017) -
Pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus CV HM Putra Sekawan Pekalongan)
অনুযায়ী: Ade Gunawan, M.M, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2020) -
Pengaruh Kepemimpinan dan Etos Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan KSPPS BMT Bahtera Pekalongan
অনুযায়ী: Puji Rachmawanti (2013111034), অন্যান্য
প্রকাশিত: (2016)