Analisis Proses Rekrutmen Dan Seleksi Pegawai Di Bank BNI Syariah Cabang Pekalongan
Rekrutmen adalah proses mendapatkan persediaan sebanyak mungkin calon-calon pelamar sehingga organisasi akan mempunyai kesempatan yang lebih besar untuk melakukan pilihan terhadap calon pekerja yang dianggap memenuhi standar kualifikasi organisasi. Setiap perusahaan untuk mendapatkan karyawan terbai...
שמור ב:
| Main Authors: | , |
|---|---|
| פורמט: | Online |
| שפה: | Indonesia |
| יצא לאור: |
Jurusan D-3 Perbankan Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam IAIN Pekalongan
2018
|
| גישה מקוונת: | http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=995406 |
| תגים: |
הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!
|