Rekrutmen Sumber Daya Insani Di KSPPS Kopena Pekalongan

Sumber daya insani merupakan kunci keberhasilan perusahaan. Kualitas sumber daya insani pada awalnya ditentukan oleh kualitas calon pekerja atau pelamar. Upaya untuk menentukan calon karyawan diawali dari rekrutmen. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian lapangan (Field Research). Dalam p...

תיאור מלא

שמור ב:
מידע ביבליוגרפי
Main Authors: Kuat Ismanto, M. Ag, Pambayun Dyah Awisty (2012115028)
פורמט: Online
שפה:Indonesia
יצא לאור: Jurusan D3 Perbankan Syariah FEBI IAIN Pekalongan 2019
גישה מקוונת:http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=997196
תגים: הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!