Pengaruh Etika Kerja Islam Terhadap Komitmen Organisasi, Kepuasan Kerja dan Intensi Turnover pada Lembaga Keuangan Mikro Syariah di Pekalongan

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Pengaruh Etika Kerja Islam Terhadap Kepuasan Kerja, keinginan Turnover, dan komitmen organisasi yang meliputi komitmen afektif, komitmen kontinuan dan komitmen normatif. Penelitian menggunakan analisis regresi sederhana untuk mengetahui hubungan d...

全面介紹

Saved in:
書目詳細資料
Main Authors: Siti Aminah Caniago, Ahmad Syukron, Rose Mary
格式: Online
語言:Indonesia
出版: LP2M IAIN Pekalongan 2017
在線閱讀:http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=995340
標簽: 添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!

相似書籍