Mekanisme Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Untuk Mendukung Prinsip Profesional Dalam Good Corporate Governance Di BNI Syariah Cabang Pekalongan
Semakin berkembangnya sistem syariah dalam dunia perbankan, menuntut bank syariah untuk memenuhi kebutuhannya akan sumber daya manusia yang memiliki kompetensi di bidang perbankan syariah. Sumber daya manusia merupakan aset yang penting bagi perusahaan, sehingga kemampuan yang dimiliki SDM bank syar...
Bewaard in:
Hoofdauteurs: | Triana Sofiani, SH, MH, MUHAMMAD RIFQI |
---|---|
Formaat: | Online |
Taal: | Indonesia |
Gepubliceerd in: |
Jurusan Syariah-Prodi D-III Perbankan Syariah-STAIN Pekalongan
2014
|
Online toegang: | http://103.142.62.240:80/perpus/index.php?p=show_detail&id=10612 |
Tags: |
Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Gelijkaardige items
-
Good Corporate Governance
door: ANDRIAN Sutedi
Gepubliceerd in: (2011) -
Penerapan Aspek Keterbukaan Dalam Prinsip Good Corporate Governance Di BNI Syariah Cabang Pekalongan
door: Maria Ulfa (2012112040), et al.
Gepubliceerd in: (2016) -
Analisis Implementasi Prinsip Good Corporate Governance(CCG) dalam Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia di KOSPIM NU Batang
door: Zulva Nuzulia(2013112159), et al.
Gepubliceerd in: (2017) -
Penerapan Prinsip Good Corporate Governance Di Baznas Kota Pekalongan
door: Dr. H. Mohammad Hasan Bisyri, M.Ag, et al.
Gepubliceerd in: (2019) -
Good Corporate Governance pada Lembaga Perbankan
door: DAENG Naja
Gepubliceerd in: (2007)